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天天酷跑平民爆分组合2018
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薪資: 面議 經驗:2年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:福建-廈門 食宿:提供食宿

 崗位職責1.要熟知菜單、食品配方及其它方面的知識,以向客人推薦各種食品及飲料。2.清潔并擦亮所有器皿。3.保持工作場地及餐具室內物品的齊全、干凈、整潔。4.添加所需的布品及操作設備。5.從倉庫內領取物品。6.根據標準的手冊來完成服務工作。7.根據餐廳的規定來擺放餐桌。8.結束服務后,要清理所有的飯菜,并清潔桌面。崗位要求1.中專以上學歷或同等學歷,有從事餐飲服務2年以上的工作經歷。2.對工作認真踏實,工作態度端正,能吃苦耐勞。3.掌握必需的食品、酒水知識,有一定的西餐服務技能。4.身體健康,儀表端正。

薪資: 8千-1萬 經驗:1年以上 企業類型:國內高端酒店/5星級
地區:福建-泉州 食宿:提供食宿

  至少需具有星級酒店咖啡廳/西餐廳主管三年以上工作經歷。

薪資: 6千-8千 經驗:3年以上 企業類型:國內高端酒店/5星級
地區:廣東-廣州 食宿:提供食宿

崗位職責1.根據預測、宴會預定、團體餐安排及重要賓客的人數來安排工作。2.做好銷售,賓客投訴、解決辦法及相關員工、設備的記錄。3.給領導提出建議,提高工作效率,促進銷售,并達到增源節支的目的。4.建立收銀調節控制程序,在服務前后,要按此程序來工作。5.參與菜單、酒水單的制定及定價。 崗位要求1.大專及以上學歷;英語熟練。2.三年以上五星級酒店同等工作經驗;精通西餐、酒吧的業務知識,熟練掌握本部門的技能技巧。3.具有較強的社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力。4.具有食品原材料加工、西餐成本核算方面的知識。掌握各種產品配方、各種食品原材料出料率標準,控制產品質量和成本消耗。5.西餐食品原料學、烹調學、食品營養衛生和西餐管理等方面的專業知識。

薪資: 8千-1萬 經驗:2年以上 企業類型:國內高端酒店/5星級
地區:北京 食宿:提供食宿

崗位職責1.根據預測、宴會預定、團體餐安排及重要賓客的人數來安排工作。2.做好銷售,賓客投訴、解決辦法及相關員工、設備的記錄。3.給領導提出建議,提高工作效率,促進銷售,并達到增源節支的目的。4.建立收銀調節控制程序,在服務前后,要按此程序來工作。5.參與菜單、酒水單的制定及定價。 崗位要求1.大專及以上學歷。2.2年以上星級酒店同等工作經驗;精通西餐、酒吧的業務知識,熟練掌握本部門的技能技巧。3.具有較強的社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力。4.具有食品原材料加工、西餐成本核算方面的知識。掌握各種產品配方、各種食品原材料出料率標準,控制產品質量和成本消耗。5.西餐食品原料學、烹調學、食品營養衛生和西餐管理等方面的專業知識。

薪資: 4千-5千 經驗:2年以上 企業類型:國內高端酒店/5星級
地區:貴州-貴陽 食宿:提供食宿

崗位職責1.根據預測、宴會預定、團體餐安排及重要賓客的人數來安排工作。2.做好銷售,賓客投訴、解決辦法及相關員工、設備的記錄。3.給領導提出建議,提高工作效率,促進銷售,并達到增源節支的目的。4.建立收銀調節控制程序,在服務前后,要按此程序來工作。5.參與菜單、酒水單的制定及定價。 崗位要求1.大專及以上學歷;2.2年以上星級酒店同等工作經驗;精通西餐、酒吧的業務知識,熟練掌握本部門的技能技巧。3.具有較強的社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力。4.具有食品原材料加工、西餐成本核算方面的知識。掌握各種產品配方、各種食品原材料出料率標準,控制產品質量和成本消耗。5.西餐食品原料學、烹調學、食品營養衛生和西餐管理等方面的專業知識。

薪資: 4千-5千 經驗:3年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:廣東-廣州 食宿:提供食宿

College Education大專畢業證書Work experience in a similar position in a  5 Star HotelFor 2-3 years. 2-3年其他五星酒店同職位的工作經驗。Good English skills (written & verbal)良好的英語口譯及書寫能力Good leadership skills / Good training conducting skills /Strong organization skillsOpen minded and outgoing personality Positive attitude領導才能、培訓技巧、組織能力開朗及外向性格積極的工作態度

薪資: 8千-1萬 經驗:3年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:廣東-廣州 食宿:提供食宿

This position is concerned with the strategic management of the All Day Dining Restaurant, in line with prescribed Hilton International policies and procedures.此職位負責西餐廳的管理,應遵守希爾頓國際酒店既定的政策原則和運作程序。Actively seeking verbal feedback from customersand staff at each service period.在服務期間積極收集客人及服務人員的反饋意見。Positively dealing with and learning fromcustomer complaints and comments with follow up and feedback to the RestaurantManager.以積極的態度從客人的投訴和建議,并在協助餐廳經理處理事件的過程中吸取經驗。Be available to assist on duty in theRestaurant & Bars during any busy days or special events.確認當餐廳或酒吧繁忙或有特殊活動的時間能夠提供必要的協助。Work experience in asimilar position in a  5 Star Hotel For 4-5 years.4-5年其他五星酒店同職位的工作經驗。Good English skills (written & verbal).良好的英語口譯及書寫能力。 

薪資: 3千-4千 經驗:不限 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:海南-三亞 食宿:提供食宿

崗位職責/職位描述:1.預計并滿足顧客的需要。2.協助經理負責餐廳每天的運營,努力降低成本、提高收入。3.要使顧客滿意、員工滿意和使利潤最大化。4.負責本部門的所有固定資產和流動資產。5.確保給予所有服務員工在工作中以正確的關注,指導,及遇到問題后的協調;以此使員工可以將工作做的更加完善。6.確保每日破損得到有效監控并做好完整記錄。崗位要求:1.至少兩年的西餐服務工作經驗;2.較好的英文溝通能力。

薪資: 面議 經驗:2年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:福建-廈門 食宿:提供食宿

Specific Job Knowledge, Skill and Ability 工作技能技巧要求:1.To be motivated and committed, approaching all tasks with enthusiasm and seizing opportunities to learn new skills or knowledge in order to improve your personal performance.具有積極合作的精神。以熱心的態度對待所有的工作, 并樂于利用一切機會學習技能以便于改進自己的工作的技巧。2.To be flexible, responding quickly and positively to changing requirements including the performance of any tasks requested of you.具有極強的應變能力。靈活反應并以積極的態面對需求更改的事情,包括任何工作要求的改變的。3.To maintain high team focus by showing co-operation and support to colleagues in the pursuit of team goals.具有較強的團隊精神,通過合作及對同事工作的支持達到團隊的共同目標。Required Qualifications 必要的資歷要求:1.2-4? years in a managerial position in 4/5 Star category hotel二至四年在四/五星級酒店的相關管理經驗。2.Good English skills (written & verbal).良好的英語口譯及書寫能力。

薪資: 面議 經驗:不限 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:福建-廈門

招聘宴會廳主管/自助餐廳主管Specific Job Knowledge, Skill and Ability工作技能技巧要求:?1.????????To be motivated and committed, approaching alltasks with enthusiasm and seizing opportunities to learn new skills orknowledge in order to improve your personal performance.具有積極合作的精神。以熱心的態度對待所有的工作,并樂于利用一切機會學習技能以便于改進自己的工作的技巧。2.????????To be flexible, responding quickly and positivelyto changing requirements including the performance of any tasks requested ofyou.具有極強的應變能力。靈活反應并以積極的態面對需求更改的事情,包括任何工作要求的改變的。3.????????To maintain high team focus by showing co-operationand support to colleagues in the pursuit of team goals.具有較強的團隊精神,通過合作及對同事工作的支持達到團隊的共同目標。??Required Qualifications必要的資歷要求:?1.????????2-4? years in a?position in 4/5 Star category hotel二至四年在四/五星級酒店的相關經驗。2.????????Good English skills (written & verbal).良好的英語口譯及書寫能力。

薪資: 3千-4千 經驗:3年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:江蘇-連云港 食宿:提供食宿

全日餐廳主管,客房送餐主管1.具有國際酒店餐飲服務相關經驗2.熟悉西餐廳及客房送餐的運營及服務工作

薪資: 4千-4.5千 經驗:1年以上 企業類型:全服務中檔酒店/4星級
地區:廣東-珠海 食宿:提供食宿

Provide leadership and guidance to Lobby and service agent during the assigned shift to ensure consistent quality service is provided. Direct supervision of team member is necessary, while ensuring that all guests receive optimum .Service in accordance with the standards, policies and procedures of DT by Hilton Shenzhen.負責當值期間領導服務員做好各個區域接待工作,提供一致高效的服務。直接督導員工的工作,通過本酒店的規章制度以確保為客人提供符合標準的完美服務。

薪資: 4.5千-5.5千 經驗:不限 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:北京

Major Responsibilities 主要職責:To take telephone calls, take reservations and page guests.接聽餐廳的電話,并且正確的接受客人的預訂。Reconfirm all reservations of the respective day.在每天餐段之前與客人進行預訂的確認。Check reservation with “in house guest list” and “VIP list”.做好住店客人和貴賓客人的預訂。Reserve limousine or taxi, if needed.預訂酒店轎車或者出租車,如果需要。Handle and channel all messages received.處理來自其他部門或者客人的留言。To inform the guest about hotel facilities.能全面的告訴客人酒店的設施。Recommends changes in systems and procedures to increase efficiency and improve service. 推薦新政策和程序以提高服務的效率和質量。  Job Specification職位要求:Good communication skills and service oriented.具有良好的溝通能力和服務意識。Oral fluency in Chinese & English. 中英文口語流暢。

薪資: 3千-4千 經驗:2年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:福建-廈門 食宿:提供食宿

崗位職責1.定期培訓本部門員工,不斷提高服務技能和業務水平,做好每月考勤、排班表。2.各區域的運作情況,不斷巡視各個崗位,能夠在有突發事件發生時,可以及時處理。3.及時處理客人投訴和員工之間的工作溝通問題,合理調解工作中的一切問題。4.發現工作上的問題及時解決,主持每天例會,上傳下達公司的有關通知、規章制度、規定等一些文件。5.做好各部門之間的溝通和協調,主動解決問題,并及時將問題反映給部門經理。6.檢查各區域的準備工作和員工的儀容儀表,不合格或不符合規定的要馬上指正。7.查看飲品、食品的出品要求,做好分區工作。8.負責本區域員工紀律、禮貌禮儀、工作安排和處理日常事務,盡量要做到不偏不倚,能夠公平、公正、公開。

薪資: 面議 經驗:不限 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:浙江-金華 食宿:提供食宿

?·???????? In the absence of a Manager, conducts shift briefings to ensure hotel activities and operational requirements are known ·???????? 在經理缺席時主持交接班說明會,確保員工了解酒店的活動和運營的要求?!???????? Endeavour to resolve all complaints during shift and logs all complaints in log book for further follow up·???????? 在自己當班期間盡可能解決所有的投訴,并在工作日志中記錄所有投訴以便進一步跟進的工作。?·???????? Supervise cash handling and banking procedures·???????? 監督現金的處理和存放程序?!???????? Prepare daily banking and cash flow reports·???????? 編制每日存款和流動資金報告?!???????? Establish and instruct staff in cash security procedures·???????? 制定并指導員工執行現金安全制度?!???????? Deal with irregular payments·???????? 處理異常的付款情況?!???????? Supervise the maintenance of service equipment·???????? 監督服務設備的維護保養?!???????? Monitor standards of guest facilities and services·???????? 監督客用設施和服務的標準?!???????? Control stock and monitor security procedures·???????? 控制存貨和監督保安成序?!???????? Assist with menu and wine list creation·???????? 協助菜單和酒水單的設計工作?!???????? Supervise functions·???????? 監督各項職能?!???????? Supervise outlet service·???????? 監督餐廳的服務?!???????? Works with Superior on manpower planning and management needs·???????? 和上級領導一起進行人力規劃和管理需求?!???????? Works with Superior in the preparation and management of the Department’s budget·???????? 和上級領導一起編制和管理部門預算。

薪資: 2.8千-3.2千 經驗:不限 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:安徽-合肥 食宿:提供食宿

崗位要求1.專科及以上文化程度,1年以上星級酒店同崗位工作經驗;2.精通西餐的業務知識,熟練掌握西餐的服務技能技巧;3.可獨立完成崗位工作,協助部門主管或經理進行管理工作;4.良好的溝通表達能力。

薪資: 3千-4千 經驗:1年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:北京-豐臺區 食宿:提供食宿

?1.?遵守飯店和部門的各種規章制度、政策和操作程序。2.?接受主任安排的工作,分配員工完成服務和日常工作。3.?檢察管轄范圍的設備、擺設和衛生等。4.?檢查管轄范圍員工的考勤、紀律、儀容儀表。5.?組織員工做餐前、餐后的工作。6.?監管和督導管轄區域員工的工作,確保服務符合標準。7.?帶領服務員向客人提供優質的服務。8.?主動為客人點菜,推銷菜式及飲料。9.?征求客人對環境、食品、酒水和服務的意見,處理客人的投訴,及時向上司反映。10.?主動認識客人,多索取客人名片,協作建立客戶檔案。11.?及時解決客人的問題,不能決定時,交由主任處理。12.?安排員工送、收、存放布草交。13.?落實安全、防火、防盜措施工作。14.?參與部門的員工例會。15.?協助主任組織和實施員工培訓。16.?完成上級分派的其他工作。

薪資: 面議 經驗:2年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:北京-豐臺區 食宿:提供食宿

1.?遵守飯店和部門的各項規章制度、政策和操作規程。2.?上不同的班次,從不同時間監察營業,服務工作狀況。3.?透過部長對員工進行工作的督導,確保服務標準。4.?檢查部門的擺設和清潔衛生。5.?檢查部門的設施、設備、用品。6.?監督各種用品的正常使用,控制部門的成本和費用。7.?了解下屬的工作,及時處理日常的操作問題。8.?長時間指揮、參與服務客人(特別生意高峰期),帶領員工推動營業指標。9.?咨詢客人對食品、服務的意見和建議,處理客人的投訴,及時向經理反饋。10.?與客人建立良好的人際關系,建立客戶檔案,推動客源以增加營業收入。11.?參加每周的業務會議,探討新的管理方法和經營策略。12.?定期(每月一次)對員工進行評估,制訂下月的培訓計劃交經理。13.?主動了解員工的工作,化解他們因工作壓力而產生的情緒。14.?定期組織員工對物品進行盤點。15.?登記每月員工考勤表,交給餐廳經理。16.?檢查部門的安全生產及防火工作。17.?主持每天的員工餐前餐后小訓。18.?協助經理向員工提供系統的培訓。19.?完成經理安排分管的工作,經常向經理匯報工作。20.?完成經理分派的其它工作。

薪資: 4千-6千 經驗:3年以上 企業類型:西式餐飲
地區:廣東-東莞 食宿:提供食宿

1、分配工作給員工,按時做好營業前的一切準備工作保持酒吧的整齊、清潔按時到崗;2、合理的給員工排班排休3、推薦以及了解本店的酒水信息;督促員工跟進訂臺及銷售酒水;4、按客人要求供應酒水提供令客人滿意而又恰當的服務;5、主動征詢客人對務的意見,接受和處理客人的投訴6、積極參與本店組織的各項培訓活動和文娛活動,不斷提高服務技能、技巧,提高自身綜合素質;7、遵守本店的各種規章制度;任職資格:男女不限,中專以上學歷,五官端正、熱情開朗大方,服務意識強;薪酬福利:1.有年終獎、績效獎/提成。2.有良好的晉升空間。3.每天工作8小時,17:00-2:00,包工作餐,月休5天。4.購買社保,享受帶薪年假。5.從事該行業管理經驗2-3年。

薪資: 面議 經驗:不限 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:廣東-深圳

崗位職責1.分析餐廳的各項報告,擬定改善行動計劃并追蹤執行情況; 2.監督并負責所有餐廳管理人員訓練、工作考核、薪資考核的成績; 3.制定及執行管理人員的訓練計劃并達成績效評估的要求; 4.針對顧客的意見回饋來制定改善計劃并帶動餐廳所有管理人員共同達成目標; 5.對營業額、利潤和人員發展方面分析擬定并完成餐廳短期及長期目標和行動計劃; 6.界定餐廳的商圈范圍及不定期的評估劃定商圈的主要競爭對手和客源; 7.根據公司營業額及利潤指標,幫助及指導分店管理組完成目標;8.對分店營運進行監督,確保到達QSC標準,確保分店無重大安全事故;9.招聘符合各分店管理組成員,考核店經理工作狀況,協助店經理改進營運體系;10.協助餐廳處理意外事件11.完成上級安排的其它工作。崗位要求1.大專以上學歷,5年以上國際餐飲連鎖企業營運管理經驗; 2.豐富的餐飲管理經驗,并能勝任至少八家以上的餐廳管理;3.良好的職業操守及團隊合作精神,較強的溝通、理解和分析能力; 4.熟悉營運部餐廳管理各項實務的操作流程; 5.良好的領導管理和溝通技巧,具有獨立工作和學習的能力,工作認真細心。6.有優秀的營銷技巧,較強的市場策劃能力和運作能力7.有較強的組織協調能力,人際溝通能力,管理能力,培訓能力;8.有較強的團隊管理經驗,能及時妥善處理突發事件。

薪資: 3.5千-3.8千 經驗:1年以上 企業類型:全服務中檔酒店/4星級
地區:廣東-深圳 食宿:提供食宿

崗位職責1.要熟知菜單、食品配方及其它方面的知識,以向客人推薦各種食品及飲料。2.清潔并擦亮所有器皿。3.保持工作場地及餐具室內物品的齊全、干凈、整潔。4.添加所需的布品及操作設備。5.從倉庫內領取物品。6.根據標準的手冊來完成服務工作。崗位要求1.高中或中專學歷以上,有從事餐飲服務一年以上的工作經歷。2.對工作認真踏實,工作態度端正,能吃苦耐勞。3.掌握必需的食品、酒水知識,有一定的西餐服務技能。4.身體健康,儀表端正。

薪資: 6千-8千 經驗:3年以上 企業類型:國內高端酒店/5星級
地區:河南-鄭州 食宿:提供食宿

工作職責:1、管理全日餐廳和送餐部的日常經營工作及協調特別的活動。2、確保符合服務的規范和運營的程序。3、遵守當地的衛生和安全法規,或其它適用的規定,以及品牌規范和當地的規章制度。任職要求:1、酒店管理,餐飲或相關專業的大專及以上學歷。2、五星級酒店同等工作經驗;精通西餐、大堂吧的業務知識,熟練掌握本部門的技能技巧。3、具有較強的社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力。4、具有食品原材料加工、西餐成本核算方面的知識。掌握各種產品配方、各種食品原材料出料率標準,控制產品質量和成本消耗。5、西餐食品原料學、烹調學、食品營養衛生和西餐管理等方面的專業知識。6、具有解決問題,推理,號召,組織和培訓能力。

薪資: 8千-1萬 經驗:不限 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:廣東-廣州 食宿:提供食宿

崗位職責1.根據預測、宴會預定、團體餐安排及重要賓客的人數來安排工作。2.做好銷售,賓客投訴、解決辦法及相關員工、設備的記錄。3.給領導提出建議,提高工作效率,促進銷售,并達到增源節支的目的。4.建立收銀調節控制程序,在服務前后,要按此程序來工作。5.參與菜單、酒水單的制定及定價。 崗位要求1.XX及以上學歷;至少熟練掌握一門外語。2.X年以上X星級酒店同等工作經驗;精通西餐、酒吧的業務知識,熟練掌握本部門的技能技巧。3.具有較強的社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力。4.具有食品原材料加工、西餐成本核算方面的知識。掌握各種產品配方、各種食品原材料出料率標準,控制產品質量和成本消耗。5.西餐食品原料學、烹調學、食品營養衛生和西餐管理等方面的專業知識。

薪資: 3.8千-4.8千 經驗:不限 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:廣東-廣州 食宿:提供食宿

薪資: 4.6千-5.6千 經驗:不限 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:廣東-廣州 食宿:提供食宿

崗位職責1.根據預測、宴會預定、團體餐安排及重要賓客的人數來安排工作。2.做好銷售,賓客投訴、解決辦法及相關員工、設備的記錄。3.給領導提出建議,提高工作效率,促進銷售,并達到增源節支的目的。4.建立收銀調節控制程序,在服務前后,要按此程序來工作。5.參與菜單、酒水單的制定及定價。 崗位要求1.XX及以上學歷;至少熟練掌握一門外語。2.X年以上X星級酒店同等工作經驗;精通西餐、酒吧的業務知識,熟練掌握本部門的技能技巧。3.具有較強的社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力。4.具有食品原材料加工、西餐成本核算方面的知識。掌握各種產品配方、各種食品原材料出料率標準,控制產品質量和成本消耗。5.西餐食品原料學、烹調學、食品營養衛生和西餐管理等方面的專業知識。

薪資: 4千-5千 經驗:2年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:北京 食宿:提供食宿

·In the absence of a Manager, conducts shift briefings to ensure hotel activities and operational requirements are known·在經理缺席時主持交接班說明會,確保員工了解酒店的活動和運營的要求?!ndeavour to resolve all complaints during shift and logs all complaints in log book for further follow up·在自己當班期間盡可能解決所有的投訴,并在工作日志中記錄所有投訴以便進一步跟進的工作?!upervise cash handling and banking procedures·監督現金的處理和存放程序?!repare daily banking and cash flow reports·編制每日存款和流動資金報告?!stablish and instruct staff in cash security procedures·制定并指導員工執行現金安全制度?!eal with irregular payments·處理異常的付款情況?!upervise the maintenance of service equipment·監督服務設備的維護保養?!onitor standards of guest facilities and services·監督客用設施和服務的標準?!ontrol stock and monitor security procedures·控制存貨和監督保安成序?!ssist with menu and wine list creation·協助菜單和酒水單的設計工作?!upervise functions·監督各項職能?!upervise outlet service·監督餐廳的服務?!orks with Superior on manpower planning and management needs·和上級領導一起進行人力規劃和管理需求?!orks with Superior in the preparation and management of the Department’s budget·和上級領導一起編制和管理部門預算。

薪資: 5千-6千 經驗:2年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:北京 食宿:提供食宿

·In the absence of a Manager, conducts shift briefings to ensure hotel activities and operational requirements are known·在經理缺席時主持交接班說明會,確保員工了解酒店的活動和運營的要求?!ndeavour to resolve all complaints during shift and logs all complaints in log book for further follow up·在自己當班期間盡可能解決所有的投訴,并在工作日志中記錄所有投訴以便進一步跟進的工作?!upervise cash handling and banking procedures·監督現金的處理和存放程序?!repare daily banking and cash flow reports·編制每日存款和流動資金報告?!stablish and instruct staff in cash security procedures·制定并指導員工執行現金安全制度?!eal with irregular payments·處理異常的付款情況?!upervise the maintenance of service equipment·監督服務設備的維護保養?!onitor standards of guest facilities and services·監督客用設施和服務的標準?!ontrol stock and monitor security procedures·控制存貨和監督保安成序?!ssist with menu and wine list creation·協助菜單和酒水單的設計工作?!upervise functions·監督各項職能?!upervise outlet service·監督餐廳的服務?!orks with Superior on manpower planning and management needs·和上級領導一起進行人力規劃和管理需求?!orks with Superior in the preparation and management of the Department’s budget和上級領導一起編制和管理部門預算。

薪資: 5千-6千 經驗:3年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:云南-昆明 食宿:提供食宿

為操作部門貫徹執行方針、政策、程序。 培訓與發展: 計劃和發展各個崗位員工包括歸納,訓練,教導,勸導和發展。 完成周期餐廳內視察,檢查餐廳的整體情況,固定設備的修理,試用及操作設備,有必要的情況下申請設備維護。 確??腿撕馱憊ぢ舛鵲耐?,確保市場競爭力和最大化的收益。溝通: 與客人,主管,同事和下級有良好的交談, 出席會議。 Implements guidelines, policies, and procedures for those operating department. Training & Development: Plan and manage the personal development of all levels of associates within the outlet to include induction, training, coaching, counseling and regular appraisals of these associates. Completes weekly restaurant inspection; checks overall restaurant appearance, the repair of its fixtures, fittings and operating equipment, initiates maintenance request as necessary.Ensures guest and employee satisfaction, while maintaining market competitiveness and exceptional financialperformance. Communication:Maintain a high level of communication with guests, management, colleagues and subordinates. Attend the daily F&B briefing.

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