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天天酷跑平民爆分组合2018
職位分類:
列表 明細
薪資: 3萬-5萬 經驗:10年以上 企業類型:國內高端酒店/5星級
地區:廣東-珠海 食宿:提供食宿

崗位職責1、負責組織商業項目業態布局、定位。2、負責項目流線動向規劃。3、負責項目招商引入及品牌審核。4、負責組織項目宣傳策劃、媒體推廣。5、負責商業項目整體運營布置風格定位。6、負責廣告位設置及投放效果。7、VI系統設計確定及跟進。8、商戶裝修審核、經營審核及引導。崗位要求1.大專及以上學歷;2.熟悉地產商業運作流程;3.有五年以上高端項目管理經驗及團隊管理經驗;4.兩年以上物業質量運營管理經驗;5.具有極強的策劃、組織和協調能力。

薪資: 6千-8千 經驗:不限 企業類型:其他
地區:安徽-合肥

1、學歷及專業:中專以上學歷,暖通、給排水等建筑類安裝專業2、職稱或職業資格:中級以上職稱或相應職業資格3、工作經驗:五年以上工程管理經驗并從事過3萬平方以上綜合酒店或類似項目的工程管理。

薪資: 1萬-1.5萬 經驗:10年以上 企業類型:有限服務中檔酒店
地區:北京 食宿:提供吃

 崗位職責:1、 負責打造園區文化元素氛圍,提高園區知名度與品牌度;2、 負責與政府保持良好的溝通,爭取并引進各類產業優惠政策,為客戶提供政策支持;3、 負責園區客戶服務功能資源的策劃和開發;4、 負責制定園區各項相關管理規定和制度;5、 實現文創園區年度內各項經理管理指標;6、 負責實施園區整體團隊建設工作;7、 負責組織園區內公用設施設備的維護和保養;8、 負責所管理區域重大事件與租戶重大投訴的處理,重大和特別事件及時上報公司;9、 遵守物業管理法規,保持和租戶良好溝通。任職要求:1、年齡32-45歲左右;2、8年以上大中型百貨、購物中心、商業綜合體等項目運營管理經驗,有產業園、文旅項目運營管理背景;有3年以上同崗位工作經歷;3、熟悉商業項目運作特點,現代商業經營管理業務及流程;4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力、團隊管理能力,能夠應對甲乙方不同角色;5、優秀的溝通協調能力、管理能力、計劃與執行能力,良好的規劃管理能力和創新意識;6、大專以上學歷,具備注冊物業管理師資格。

薪資: 8千-1萬 經驗:5年以上 企業類型:物業管理
地區:浙江-杭州 食宿:提供住

崗位職責:1、按照物業管理條例及相關法規、物業管理委托合同及公司各規章制度,制訂管轄項目安全、環境、綠化保潔、工程及綜合物管事務、社會公共關系等管理方案;2、持續完善項目各項規章制度,制定項目各管理人員的崗位職責、工作目標、工作內容及工作流程3、前期與地產對接,開展物業服務內容設計及成本測算,服務創新點的提出及打造;4、協助項目經理編制本物業(寫字樓/商業綜合體)的年度計劃和預算,并負責組織實施及監督指導各部門的實際運營與執行情況;5、嚴格執行各項財務制度,確保所提交財務數據的真實和及時性;6、負責組織項目的考核工作,協助總部對駐場員工進行必要的培訓和指導,以及錄用與解聘事宜;7、負責外判承包方日常管理和質量監督,嚴格執行并確保各項合同的履行及有效落實;8、代表項目處理內外各類公共關系及保持良好樹立良好企業形象;9、處理客戶投訴,可處理者即行處理,不能解決的即向物業經理匯報,做好投訴處理后的業戶回訪工作,同時做好記錄及將業戶意見、建議反饋至各職能部門;10、負責物業管理費、公用事業費的催繳工作。任職要求:1、30-50歲,專科及以上學歷,5年以上大型商業/商辦項目物業管理同等職位;2、具備豐富的物業各職能部門管理經驗;熟悉物業管理相關法規;3、具備熟練的物業服務投訴處理應對、?;芾?、重大接待管理等服務技巧;4、熟練掌握辦公軟件,熟悉物業行業法律法規,較強的物業管理能力;5、擅長應對各類突發事件,有較強的領導力與組織能力,善于與人溝通協調,抗壓能力強。其他要求:①工作細致、責任感強;②具備較強的邏輯思維能力和學習創新能力;?、廴峽賞蚩破笠滴幕?;福利待遇:入職即繳納五險一金、帶薪年假、公司培訓、活動等福利。工作地點:杭州市西湖區西溪路556號(阿里巴巴螞蟻金服Z空間)

薪資: 1萬-2萬 經驗:不限 企業類型:物業管理
地區:廣東-深圳 食宿:提供食宿

職責描述:1、對物業服務中心各項工作全面負責,主管財務核算及審批、資產管理、公共關系、BI推行、團隊建設、小區的治安、消防、車輛及交通秩序管理安全管理等工作;2、對業主投訴的處理結果進行跟進,對物業服務中心的各項工作進行檢查跟進,對物業服務中心的各項收費工作結果進行跟進并對結果負責;3、對物業服務中心的日常費用支出工作的審批工作,對物業服務中心的物品采購進行審批工作;4、對物業服務中心對外簽訂的合同、協議負責,對物業服務中心的CI標識系統的完善負責,對物業服務中心BI推行負責;5、負責定期檢查各業務部門的工作狀態, 跟進質量管理及環境管理體系運行狀況,確保質量記錄的真實性、完整性;6、授權各專業主管負責物業服務中心的公共設施設備維護保養和運行、環境保潔部及外包方監控、裝修管理、采購管理、服務中心計劃管理、安全運行等工作;7、負責抽查主管的工作情況,審批本部門每月的工作和培訓計劃,監督各類員工崗前、在職及升職培訓計劃的制定、實施、培訓結果的考核,并監督工作計劃的有效執行,跟蹤培訓效果。任職要求:1、40歲以下,大專以上學歷;2、五年以上大型物業公司住宅項目管理經驗;3、熟悉國家有關房屋及樓內公共設施管理等方面的法規、規范及安全規程;4、具有高度整合能力和執行力,良好的抗壓能力;熟練ISO質量管理體系運行5、有負責項目前期介入、房屋接管驗收、集中交付、裝修管理、后期管理等物業全生命周期相關工作經驗的優先考慮。

薪資: 1.5萬-2萬 經驗:5年以上 企業類型:物業管理
地區:廣東-東莞 食宿:面議

【工作職責】1、負責物業服務中心的全面工作管理,對各端口工作直接負責。2、負責小區物業費的收繳工作,充分調動各崗位人員以提高物業費收繳率,了解部門年度經營責任指標情況,對各項工作進行指導和決策;負責本項目年度及月度財務收支預算和控制;3、負責制訂部門工作目標和計劃、工作協調,根據公司績效考核制度,按時完成對本小區人員的績效考核;4、熟悉客戶情況,建立良好的客戶關系,及時妥善處理各類投訴,處理好與業主的關系,定期對小區業主和住戶發放意見征詢表,統計、分析、處理和回訪;5、對外與政府部門建立良好的公共關系等,維護與房管局、街道、社區、派出所、業主委員會等相關部門的關系?!靖諼灰蟆?、大專及以上學歷,物業管理、工程管理類相關專業;2、五年以上物業管理工作經驗,兩年以上商業寫字樓項目或住宅類等項目管理經驗;3、熟悉物業管理法律法規及掌握物業管理各項工作制度及流程;4、執行力和規劃能力較強,有較強的責任心、統籌、溝通、協調及解決問題的能力;優秀的領導力和團隊建設能力;5、持有企業經理上崗證、物業管理師等相關證書的優先。

薪資: 1.5萬-2萬 經驗:不限 企業類型:物業管理
地區:浙江-杭州 食宿:提供住

 崗位職責:1、全面負責對所管轄的物業項目實施綜合管理,貫徹執行各項規章制度和操作流程;2、做好物業后勤管理工作,制訂年度、月度工作計劃并組織實施,業務上接受總經理和上級部門的指導和監督;3、負責檢查、監督各項制度的執行情況;4、合理調配人員,協調各崗位的分工協作,責任到人,確保工作順利完成;5、負責對項目工作的管理和提升,協調處理違章工作,落實安全、防火工作,確保經營秩序的穩定;6、協調項目與公司關系,及時傳達上級指示,并督促完成;7、認真完成領導交辦的各項工作任務。任職要求:1、大專以上學歷,40周歲之內,形象氣質佳,物業管理相關專業優先;2、受過物業管理、管理學基本知識等方面的培訓;3、5年以上物業公司經理經驗;有20萬方項目以上管理經驗4、熟悉物業管理的運作,有相關知識與經驗;5、較強的工作抗壓能力,獨立工作能力強,執行力強;6、能夠協調各方面的關系,人員管理能力強;7、綜合素質較好,具有服務意識;較強的責任心、服務意識及團隊合作精神,善于與人溝通。工作地點:杭州市余杭區文一西路阿里巴巴西溪園區/濱江區網商路阿里巴巴濱江園區/西湖區轉塘云棲小鎮

薪資: 1萬-1.5萬 經驗:不限 企業類型:國內高端酒店/5星級
地區:安徽-六安 食宿:提供食宿

崗位職責:1、執行國家政策、對接政府執法行政部門的檢查與監督、如:公安、消防、衛生、工商、安監部門的檢查工作;2、負責溫泉小鎮景區工程、安保部日常工作安排、監督各部門管理人員對工作的執行效率和完成情況;3、制定各部門工作方案、落實集團工作計劃、跟進設備、工程、安全等工作的后期維護工作;4、制定部門工作制定與流程、監督各部門制度流程的落實情況、逐漸完善做好后期調整、監督各部門員工技能培訓工作;5、對各部門工作完成情況的檢查、審核工程交付的資料、合同、對接維保項目的執行情況、和各部門采購、庫存、能源管控、后續維保合同的制定與參與;6、對部門人員崗位不定期進行考核、了解每個人員的工作能力、培養員工的綜合能力、為企業培養后續人員;7、監督各部門月度計劃的落實情況、工程設備保養情況、維保單位的維保情況、消防設備的維護、計劃培訓、演練、實操情況的落實;8、總結部門日常工作中的問題、進行改正。總結發現工作中優秀事跡、例如:節能、維修、對客服務、突發事件的處理與預防。完成總經理和集團授予的各項工作;對景區工程安保工作負責。任職資格:1.大專以上學歷,物業管理或相關專業,持有物業經理崗位證書; 2. 8年以上景區物業管理經驗,5年以上知名企業物業總監職務工作經歷;3.具有物業服務的管理經驗和物業管理前期介入工作經驗,熟悉物業運作及全面運營管理流程、行業政策及法律法規;4.具良好的溝通協調、組織及統籌管理能力,良好的團隊協作能力,堅持客戶至上和優質服務的管理思想;5.較強的應變處事能力,樂于接受挑戰,具備積極的工作心態,責任心強。

薪資: 1.5萬-2.5萬 經驗:10年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:湖北-武漢 食宿:提供食宿

1、全面負責工程部日常運作,制定工程部的組織機構和管理運行模式。2、負責工程方面節能降耗,提出節能計劃和運行維修費用預算,控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。3、良好的溝通協調能力,負責協調市政工程及相關政府業務部門的關系,以獲得良好的外部環境。4、制定員工培訓計劃,定期對員工進行業務技能、服務意識、基本素質的培訓。 

薪資: 8千-1萬 經驗:3年以上 企業類型:全服務中檔酒店/4星級
地區:重慶-江北區 食宿:提供食宿

1、負責整個物業的招租工作;2、負責和物管公司的對接工作;3、負責和商戶建立良好的關系,和收租工作;4、其它日常性事務;

薪資: 5千-6千 經驗:3年以上 企業類型:
地區:陜西-西安 食宿:不提供食宿

崗位要求:1、大專以上學歷,有大型品牌物業行業工作經驗;2、溝通協調能力強,能夠合理配置調動現場資源;3、有良好的服務意識,能夠快速響應解決客戶訴求;4、辦公軟件及文案能力優秀;5、思路清晰,能夠獨擋一面。職位描述:1、主要負責和華為客戶的現場對接,涉及的業務包含設施、環境、安全、班車等業務;2、團隊人數13人,需要進行團隊管理建設;3、本崗位工作地點:西安市雁塔區科技路林凱國際大廈華為代表處。

薪資: 6千-8千 經驗:不限 企業類型:全服務中檔酒店/4星級
地區:廣東-東莞 食宿:提供食宿

崗位職責1.起草酒店綜合性的業務報告、計劃、總結、決議簡報及本部門的公文函件。2.參加行政例會,做好會議記錄,了解各項決定、決議的貫徹情況。3.匯總各類報表,做好酒店大事記和外事活動日志。4.做好日常接待、來信來訪等有關事宜。5.負責總經理的日常電話接轉。6.審檢對外發文、對內行文。

薪資: 5千-6千 經驗:2年以上 企業類型:中式餐飲
地區:廣東-深圳 食宿:提供住

崗位職責:1、負責日常維修、計劃檢修、保養;2、負責施工監理、配電線路安裝等工作;3、及時巡查,發現問題及時處理;4、負責內部所有電氣設備的維護檢修工作。任職資格:1、身體健康,年齡在40歲以下;2、2年以上工作經驗,具備中級以上電工證;3、具備較高的維修電工專業知識,鉗工知識;變、配電設施的管理能力,熟知安全規范和操作規范4、具備較高的紀律性、責任心、執行能力、語言表達能力、學習能力。工作時間:8小時,月休4天。

薪資: 5千-7千 經驗:5年以上 企業類型:國內高端酒店/5星級
地區:河南-鄭州 食宿:提供食宿

技能要求:酒店物業,物業接待,物業招商管理1.協助負責擬訂部門年度工作計劃和工作總結;2.協助負責召集和主持部門會議;3.協助根據公司的戰略目標和計劃,確定本部門的工作目標和計劃,并組織及監督計劃落實;4.協調好本部與酒店各部門之間的關系;5.熟悉酒店的運作情況;6.督促下屬員工按時完成每日各項工作;7.協助員工解決客人投訴;8.按計劃組織員工日常培訓;9.注意各項物品的使用、消耗情況,并留意成本控制;10.協助完成物業的接管驗收籌備工作;11.負責物業的業主或租戶遷入的組織和實施工作;12.協助物業部經理完成其他工作。

薪資: 4千-7千 經驗:3年以上 企業類型:KTV
地區:廣東-深圳

1、統籌所負責的物業的一切運作及管理2、協助制定所負責物業的主要策略及規章制度,財政預算等3、維持并推廣公司優越服務及形象管理4、協調其他部門跟進所負責物業的投訴及維修工作5、督導員工的日常工作,并處理客戶的各種投訴6、監管所負責物業的日常物管工作,如樓宇驗接,裝修管理,社區文化等,與租戶業主建立良好關系7、負責于租戶/業主樓宇移交,處理租戶業主投訴,保持小區環境衛生及維持治安秩序8、協助并協調提供有關物業改善計劃及方案,并監督執行9、協助上級組織相關員工培訓工作10、協助執行政府各項法規,與政府有關部門保持良好關系11、領導處理一切緊急及突發情況12、根據物業經理授權處理有關行政工作13、完成上級主管臨時安排的各項任務14、有處理住宅經驗和業務業委會關系經驗的優先

薪資: 7千-1.4萬 經驗:5年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:浙江-溫州 食宿:提供食宿

崗位職責1.向總經理負責并匯報工作;2.負責制訂年度工作(經營)、經濟指標,并組織檢查落實;3.負責設定物業內部機構,并制定其職責;組織制定各部門、各崗位的工作標準,并會同有關人員檢查落實,以身作則,率領屬下完成公司的各項目標;4.具有較強的市場預測和分析能力,定期向公司提供所轄區域的市場經營狀況信息,編制較準確的供需計劃,為公司的總體經營布置提供可靠的依據;5.負責定期組織對員工業務水平、工作業績等進行綜合考核,負責完善培訓制度,不斷促使人員素質的全面提高,為公司培育具有豐富創造力的人力資源;6. 能夠根據公司服務定位標準,制定完善的服務體系,并追蹤/完善員工服務標準的有效執行情況。7.對公司的資金、固定資產及一切公物具有監督管理責任。 8.完成總經理交辦的其他工作。崗位要求1.大專以上學歷,物業管理或相關專業,持有物業經理崗位證書。 2. 8年以上物業管理經驗,5年以上知名房地產企業物業公司副總經理職務工作經歷。3.具有高檔物業服務的管理經驗和物業管理前期介入工作經驗,熟悉物業運作及全面運營管理流程、行業政策及法律法規。4.具良好的溝通協調、組織及統籌管理能力,良好的團隊協作能力,堅持客戶至上和優質服務的管理思想。5.較強的應變處事能力,樂于接受挑戰,具備積極的工作心態,責任心強。

薪資: 1萬-2萬 經驗:8年以上 企業類型:其他
地區:廣東-佛山 食宿:提供吃

職責描述:1、優化客戶服務流程,提高服務品質,組織案服部客服人員的培訓,提高服務隊伍綜合素質;2、負責佛山所有案場的運作協調,配合各部門做好客戶服務工作;3、負責部門出品研發,根據部門案場級別不同配置出品并按照月度更新;4、負責調查了解客戶服務意見,統計服務滿意率,分析客戶服務訴求。5、所轄片區服務品質管理,編制服務報告;6、維護并處理好與客戶的關系。任職要求:1、年齡40歲以內,外貌端莊,氣質佳,酒店、旅游、物業管理專業等大專及以上學歷;2、三年以上高檔寫字樓客服或星級酒店客服相關管理崗位工作經驗;3、具有良好的組織協調能力和表達溝通能力,服務意識出色,對客戶投訴的處理和應變能力強;4、工作認真細致,責任心強,能夠承擔工作壓力;5、有高星級酒店前廳經理工作經驗者優先。

薪資: 8千-1萬 經驗:5年以上 企業類型:國內高端酒店/5星級
地區:廣東-深圳 食宿:提供食宿

任職條件及工作職責:1、大專學歷以上,財務專業畢業,具備助理會計師以上職稱。2、擔任財務主管級以上崗位,從事過三到五年地產,物業會計等相關財務工作經驗。3、帶領財務人員每月完成財務核算、財務報表及分析、資金管理等日常工作。4、處理好當地財稅關系,防范稅務風險。5、工作認真細致,態度積極,按時完成上級交辦的工作。

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