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天天酷跑平民爆分组合2018
列表 明細
薪資: 面議 經驗:2年以上 企業類型:國內高端酒店/5星級
地區:海南-三亞 食宿:提供食宿

1、Co-ordinate the maintenance of allrecreational facilities and equipment. 協助康樂經理調整和保養所有的娛樂設施和設備。 2、Coordinate the delivery of all recreationalguest services. 協助康樂經理調整和安排所有娛樂客人的服務。 3、Responsible for the safety of all guestservices. 負責所有客人的安全服務。 4、Manage all staff in this department. 協助康樂部經理管理本部門所有的員工。 5、Manage the sale and promotion of departmentalproducts and services. 掌控本部門所有產品和服務的推銷。

薪資: 3.5千-4.5千 經驗:1年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:天津-塘沽區 食宿:提供食宿

 Practice R-Way Service; set an example to be followed.實踐R-Way服務, 以身作則。To have a complete knowledge of the Club product including gymnasium equipment, sauna, steam room, whirlpools, swimming pool and membership pricing.完全了解健康中心的產品包括健身房設備,桑那,蒸汽浴,惠而浦,游泳池和會員價格。To have knowledge of the hotel rooms, hotel services, relative facilities and Food and Beverage outlets.對酒店的客房,酒店服務,相關設施和餐飲部門了解。Report to work on time with proper uniform, including nametag. Personal appearance must comply with the standard of the hotel.報告工作時著工服佩戴名牌。個人儀表符合酒店規定。Welcoming and registration of guests, explaining the Club facilities and assist in the usage of the equipment歡迎并給客人辦理登記手續,解釋健康中心設施并協助客人是用器械。Maintain condition for locker rooms and always tidy up after a guest’s usage and not wait till the end of the shift.維持更衣室的環境,當客人使用完畢后經常清理直到下班。Ensure all equipments in workout room are wipe down according after every shift to ensure the cleanliness and the condition of equipments are properly maintained.每個班次結束時要卻保所有的設備擦凈確保清潔和器械處于良好狀態。Ensure proper cleaning tools and chemicals are used in order not to cause damage to the equipments and maintaining a longer lifespan.確保使用合適的清潔劑和工具以確保對器械沒有損害并延長使用壽命。Consistently check on locker rooms, rest rooms, vanity area, gym, poolside to ensure all amenities are in place and are always refilled when it’s empty and not wait for guest to request.一貫檢查更衣室,休息室,云臺,健身房,游泳池邊來確保所有的客用品到位并不斷補足不能讓其短缺并讓客人等待。Shower rooms / cubicles should be check regularly depending on peak hours and ensure it’s clean for next guest’s use. e.g. removal of used towels, used soap and even hair on trap.淋浴房應根據高峰期定期檢查來確保新到的客人使用時清潔, 如 更換用過的毛巾,用過的香皂,甚至在回水彎上的頭發。Clearing of used towel as and when required at the poolside and wipe down all pool deck chairs when required.有必要的時后清理游泳池邊用過的毛巾并擦凈泳池邊甲板上的椅子。Ensure completion of all tasks for the shift and handover to the next shift without missing out on any guest related requests. To ensure that all the Logbooks, handovers and checklists are well maintained.確保所有任務的完成及和下一個班次的交接工作,保證沒有遺漏客人的要求。 確保所有的工作簿,交接班清單保存良好。Know all frequent customers and be familiar with their special requests. Ensure that their needs are met.認得酒店的???,知道他們的特殊要求。確保他們的要求得到滿足。Ensure health and safety codes are implemented and oversee the personal hygiene and grooming standards of department associates.確保健康安全編碼的實施并監督部門員工個人衛生和儀表標準。Ensure that an effective and complete training program is executed and that all associates are well trained and re trained, as needed.確保執行一套有效完整的培訓課程,根據需要所有的員工接受良好的培訓和再培訓。Ensure that the Guest Response Program under area of control is being followed effectively.確保管理范圍內的對客服務程序得到有效的遵循。Responsible for guest interaction and building relationships.和客人互動并建立聯系。Must achieve targeted number of memberships at the Club by suggestive selling and train the team for the same.必須通過建議性促銷完成設定的會員開銷售數額,并給員工也做同樣的培訓。Maintain and strive for high levels of guest satisfaction by maintaining and promoting good customer relations and developing guest focus in the recreation team.通過維護與促進好的客戶關系和拓展顧客對娛樂來維持并力爭高水平的客人滿意度。Supervision of the day-to-day operations for the Club.每日監督健康中心的運作。 Responsible for insuring that all associates receive there stipulated training and are competent in handling the job. Must train and motivate associates.確保員工得到相應的培訓,并能勝任工作。必須培訓并激勵員工。 Is responsible for maintaining open and productive channels of communication within  the department and ensuring the smooth flow of information.確保部門內維持高工作效率公開的溝通來保證順暢的信息傳遞。Must review procedures and policies from time to time to ensure that systems are ever evolving and suited to the needs of the guests.必須不斷回顧程序和政策來確保系統的正常運轉及滿足客人的需要。Maintain and update all manuals of operations of the department.維護并更新部門運作手冊。Ensure that all LSOP’s are adhered to and all associates are aware of the same.確保所有所有員工意識到并遵守本地操作標準。Ensures that all records and registers are maintained and kept up to date at all times.確保記錄和注冊信息被有效保存和更新。Control overtime through proper scheduling and immediate response to problems.通過合理的時間安排來控制超時工作并對問題有及時的回應。Hold daily briefings to update all associates on incentive programs, guest comments and GSS scores, guest feedback and to recognize individuals and get feedback from associates.每天給員工開會來介紹獎勵計劃,客人意見和客人意見調查,客人反饋并從員工處得知相應的人及其反饋意見。 Conduct monthly departmental meetings to promote communications and feedback. Meeting minutes need to be distributed.每月開部門例會來改進溝通和反饋,并分發會議記錄。Oversee and ensure that the personal grooming standards of associates are maintained as per the associate handbook.確保員工的個人儀表符合員工手冊上規定的標準。Responsible for maintaining and up keeping the standard of hygiene in the area. Coordinates cleaning schedule with Housekeeping and takes ownership in cleaning programs conducted by the Club associates.負責維持和提高各區域衛生標準。和管家部協調清潔時間安排,管理健康中心員工清潔項目。Ensures that all accounts tally at any time at the point of sale terminals.確保每天收支平衡。                                    Enforce and encourage cost conservation methods and follow procedures for energy conservation.強調并鼓勵成本控制,遵循節約能源的規則。Always be professional and ethical in dealing with guests, associates, vendors and other departments.對客人,同事,供應商和其他部門一貫保持專業有禮的態度。 Develop and implement programs designed to improve the efficiency of the operation and which improve the service to our guests.發展并實施提高工作效率和對客服務的項目。Ensure all guests experiencing a problem receive an appropriate response, any promised compensations is delivered and all guests receive appropriate follow up in a timely and professional manner by using the LEARN process.確保所有客人的問題得到及時地回應,任何許諾的承諾都要兌現,通過LEARN程序所有的客人及時得到合理的跟進。 Perform any reasonable request made of management.完成管理層交給的合理任務。 Coordinates maintenance of all public areas with Engineering and Housekeeping. 和工程部和管家部協調維護各個區域的維護保養。Executes programs designed to improve the efficiency of the operation and which improve the service to our guests.執行為改進工作效率和對客服務而設計的程序。Report to work on time with proper uniform, including nametag. Personal appearance must comply with the standard of the hotel.準時上班,著工服佩戴名牌,個人儀表符合酒店規定。Prepare a monthly 15-Minutes Training schedule, make sure the training is conducted and training records are kept.準備每月15分鐘培訓計劃,確保培訓的有效進行并記錄在案。Execution of an effective New Hire Training Program執行培訓新員工的計劃。Encourages empowerment amongst all associates within designated boundaries鼓勵員工在一定范圍內有處理權。Have thorough knowledge of hotel fire regulations and policy, accident reports, safety programs, and what the direct duties are in relation to each. Ensure that all associates are properly trained in these procedures.對酒店消防政策規定,緊急事件報告,安全程序和直接相關職責. 確保所有的員工都得到相關的培訓。Maintain safety by adhering to sagest polices, being responsible to report all accidents immediately. Support all safety programs. Proceed with caution when walking on slippery floors. Ensure proper safety instructions are given before operating any equipment.通過遵守酒店政策來保證安全。對所有意外事件及時報告。當行走于濕滑地面要小心。確保在操作任何設備之前得到安全培訓。

薪資: 5千-6千 經驗:不限 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:江蘇-鎮江 食宿:提供食宿

崗位職責1.根據部門服務項目的特點和經營活動中的情況進行客源、客情分析,想出整改建議。2.對員工進行業務培訓,編制值班表,負責員工的考勤。3.掌握出勤情況,安排技師出勤,維護日常秩序,做好安全保衛工作。4.班前、后檢查水、電、空調節能情況,做好安全、節能工作。5.落實衛生工作計劃,保持室內、外清潔整齊,物品用具歸位。6.熟悉客源,征求賓客對引領位置的意見,充分合理利用包廂。崗位要求1.大專以上學歷,有相同崗位工作經驗3年以上。2.熟悉娛樂服務和成本管理,了解康體服務規范和質量標準,懂得衛生消毒和安全救護知識。3.熟悉公共娛樂場所公安管理法規和衛生條例。4.有較好的業務指導和組織協調能力。5.有較好的文字和語言表達能力,外語會話流利。6.熟練使用電腦等辦公自動化軟件。

薪資: 3千-4千 經驗:2年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:天津-南開區 食宿:提供食宿

Duties and Responsibilities工作職責·         Co-ordinate the maintenance of all recreational facilities and equipment協調康樂設施和設備的所有保養工作?!?nbsp;        Coordinate the delivery of all recreational guest services協調所有對客康樂服務?!?nbsp;        Responsible for the safety of all guest services負責所有對客服務的安全 ?!?nbsp;        Manage all staff in this department管理部門內全體員工?!?nbsp;        Manage the sale and promotion of departmental products and services對部門的產品及服務的銷售工作進行管理?!?nbsp;        Assist with the development of new products and services協助新產品和服務的開發工作?!?nbsp;        Assist with the evaluation of sales and marketing activities協助對銷售和市場活動的評估?!?nbsp;        Anticipate economic business level fluctuations and makes action plans預測業務水平并制定工作計劃?!?nbsp;        Comply with all Hotel and corporate guidelines (eg  signage guidelines, safety guidelines, etc)遵守酒店和企業指導方針(如標識指導方針安全指導方針等)?!?nbsp;        Deliver high quality service to guests向客人提供高品質的服務?!?nbsp;        Adhere to departmental cleaning and maintenance programs遵守部門清潔和保養規定。Experience –經歷·         2 years related experience including 1 year experience in SPA operation, or an equivalent combination of education and experience. 2年相關工作經歷,包括1年SPA運營經驗,或與此相當的教育和相關工作經驗結合的背景。

薪資: 面議 經驗:不限 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:浙江-金華

崗位職責1.進行客源、客情分析,想出整改建議當好領導參謀。2.協助主管完成工作計劃,負責當班員工的考勤。3.負責檢查本班員工的儀表,服務質量及工作情況,抓好員工紀律,端正服務態度。4.掌握當班出勤情況,合理安排技師出勤,維護日常秩序,做好安全保衛工作。5.班前、后檢查水、電、空調節能情況,做好安全、節能工作,發現問題及時解決,重在問題及時上報。6.落實每日衛生工作計劃,保持室內、外清潔整齊,物品用具歸位。崗位要求1. 大專以上學歷,有相同崗位工作經驗2年以上。2. 熟悉康體服務和成本管理,了解康體服務規范和質量標準,懂得衛生消毒和安全知識。3. 熟悉公共娛樂場所公安管理法規和衛生條例。4. 有較好的文字和語言表達能力,外語會話流利。5. 有游泳證。

薪資: 3千-4千 經驗:不限 企業類型:國內高端酒店/5星級
地區:廣東-廣州 食宿:提供食宿

 崗位職責:協助康樂部經理管理部門的運作。負責賓客游泳的絕對安全、勤巡視池內泳者的動態,發現溺水者要迅速處理,做好搶救工作并及時向領導報告。認真做好每天的清場工作。負責游泳池水質的測驗和保養及游泳場地的環境衛生。上班集中精神,不得與無關人員閑談,救生臺不得空崗,無關人員不得進入池面。勤在泳池邊觀察。注意游泳者的動向,防止發生意外,保證賓客的安全。對不會游泳者可作技術指導。定時檢查更衣室,杜絕隱患。工作要求中專以上學歷,或相關院校畢業生。熟悉游泳池服務知識、掌握游泳和救生急救技術,懂得游泳衛生消毒知識,取得白卡以上救生證書。能按服務工作規范的質量標準獨立進行工作。有在水中進行急救和在陸地上進行人工救護的能力有溫泉酒店經驗優先

薪資: 面議 經驗:1年以上 企業類型:國內高端酒店/5星級
地區:湖北-黃石 食宿:提供食宿

崗位職責 1.全面負責健身中心的日常運行和管理; 2.熟悉應急事故的處理程序; 3.管理健身中心所有會員的檔案,有計劃制定健身計劃,提供針對性的服務; 4.有計劃地根據不同季節,不同時間制定相應的俱樂部會員卡促銷方案; 5.與健身中心所有設備的供應商保持緊密聯系,做好運動器材設備的日常維護和保養; 6.與轄區內衛生管理部門保持緊密聯系。 任職資格 1.中專或以上學歷; 2.有一級以上教練員指導證; 3.有救生員資格證。 

薪資: 4千-5千 經驗:2年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:上海-黃浦區

Job Summary: 崗位概述To ensure the professional attitude of all Health Club Staff and provide the best in Guest Service that exceeds Guest expectations. To maintain a high level of cleanliness and hygiene throughout the facility. Maintain all equipment in proper working and good working condition.確保所有健身中心的員工以專業的態度向客人提供最好的服務。保持各種設備的清潔衛生。維持所有設備的正常運作

薪資: 4千-5千 經驗:2年以上 企業類型:國內高端酒店/5星級
地區:廣東-深圳

崗位職責1.根據部門服務項目的特點和經營活動中的情況進行客源、客情分析,想出整改建議。2.對員工進行業務培訓,編制值班表,負責員工的考勤。3.掌握出勤情況,安排技師出勤,維護日常秩序,做好安全保衛工作。4.班前、后檢查水、電、空調節能情況,做好安全、節能工作。5.落實衛生工作計劃,保持室內、外清潔整齊,物品用具歸位。6.熟悉客源,征求賓客對引領位置的意見,充分合理利用包廂。崗位要求1.高中以上學歷,有相同崗位工作經驗2年以上。2.熟悉娛樂服務和成本管理,了解康體服務規范和質量標準,懂得衛生消毒和安全救護知識。3.熟悉公共娛樂場所公安管理法規和衛生條例。4.有較好的業務指導和組織協調能力。5.有較好的文字和語言表達能力,外語會話流利。6.熟練使用電腦等辦公自動化軟件。

薪資: 面議 經驗:2年以上 企業類型:國內高端酒店/5星級
地區:上海

-?2年以上相關工作經驗-?工作認真自信,積極主動-?具有良好的團隊合作能力和較強的溝通協調能力-?愿意接受輪班的工作性質-?良好的英語書寫能力和表達能力?-?At?least?2?years?similar?working?experience?in?5-star?hotel-?Has?pro-active?working?attitude,?pay?attention?to?details-?Team?player,?has?good?communication?&?interpersonal?skills-?Accepts?to?take?shift?work-?Good?command?of?written?and?spoken?English

薪資: 3千-4千 經驗:不限 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:廣東-陽江 食宿:提供食宿

崗位職責1.具有高度的安全意識和責任感,對會員安全負責。2.做好游泳者的安全管理。3.密切注意池內情況,對于各種異常情況,果斷迅速的采取有效求助措施。4.定期進行業務技術學習,相互交流經驗,不斷提高業務水平。崗位要求1.熟悉游泳池,沙灘吧服務知識,掌握游泳和救生急救技術,懂得游泳衛生消毒知識;2.有在水中進行急救和在陸地上進行人工救護的能力。3.持有《國家救生員證》優先考慮

薪資: 5千-6千 經驗:不限 企業類型:國內高端酒店/5星級
地區:上海 食宿:提供食宿

崗位職責1.根據部門服務項目的特點和經營活動中的情況進行客源、客情分析,想出整改建議。2.對員工進行業務培訓,編制值班表,負責員工的考勤。3.掌握出勤情況,安排技師出勤,維護日常秩序,做好安全保衛工作。4.班前、后檢查水、電、空調節能情況,做好安全、節能工作。5.落實衛生工作計劃,保持室內、外清潔整齊,物品用具歸位。6.熟悉客源,征求賓客對引領位置的意見,充分合理利用包廂。

薪資: 面議 經驗:不限 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:廣東-深圳

-?? One year certificate from college or technical school; or three to six month related experience and/or training; or equivalent combination of education and?????experience.-?? Good interpersonal skills.-?? Preferable prerequisite knowledge of the Travel/Hotel industry.-?? 持有相關學位證,或三至六個月相關培訓者優先考慮。-?? 具備良好的人際社交能力。-?? 了解旅游或酒店行業。

薪資: 3千-4千 經驗:1年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:廣東-東莞 食宿:提供食宿

崗位職責1.根據部門服務項目的特點和經營活動中的情況進行客源、客情分析,想出整改建議。2.對員工進行業務培訓,編制值班表,負責員工的考勤。3.維護日常秩序,做好安全保衛工作。4.班前、后檢查水、電、空調節能情況,做好安全、節能工作。5.落實衛生工作計劃,保持室內、外清潔整齊,物品用具歸位。崗位要求1.中專以上學歷,有相同崗位工作經驗1年以上。2.熟悉成本管理,了解康體服務規范和質量標準,懂得衛生消毒和安全救護知識。3.熟悉公共娛樂場所公安管理法規和衛生條例。4.有較好的業務指導和組織協調能力5.熟練使用電腦等辦公自動化軟件。

薪資: 4千-5千 經驗:不限 企業類型:國內高端酒店/5星級
地區:廣東-汕尾 食宿:提供食宿

崗位職責1.根據部門服務項目的特點和經營活動中的情況進行客源、客情分析,想出整改建議。2.對員工進行業務培訓,編制值班表,負責員工的考勤。3.掌握出勤情況,維護日常秩序。4.班前、后檢查水、電、空調節能情況,做好安全、節能工作。5.落實衛生工作計劃,保持室內、外清潔整齊,物品用具歸位。6.熟悉客源,征求賓客對引領位置的意見,充分合理利用包廂。崗位要求1.高中以上學歷,有相同崗位工作經驗一年以上。2.熟悉成本管理,了解康體服務規范和質量標準,懂得衛生消毒和安全救護知識。3.熟悉公共娛樂場所公安管理法規和衛生條例。4.有較好的業務指導和組織協調能力。5.有較好的文字和語言表達能力。6.熟練使用電腦等辦公自動化軟件。

薪資: 4千-5千 經驗:2年以上 企業類型:國內高端酒店/5星級
地區:山東-青島 食宿:提供食宿

崗位職責1.根據部門服務項目的特點和經營活動中的情況進行客源、客情分析,想出整改建議。2.對員工進行業務培訓,編制值班表,負責員工的考勤。3.掌握出勤情況,安排技師出勤,維護日常秩序,做好安全保衛工作。4.班前、后檢查水、電、空調節能情況,做好安全、節能工作。5.落實衛生工作計劃,保持室內、外清潔整齊,物品用具歸位。6.熟悉客源,征求賓客對引領位置的意見,充分合理利用包廂。崗位要求1.中專及以上學歷,有相同崗位工作經驗1年以上。2.熟悉娛樂服務和成本管理,了解康體服務規范和質量標準,懂得衛生消毒和安全救護知識。3.熟悉公共娛樂場所公安管理法規和衛生條例。4.有較好的業務指導和組織協調能力。5.有較好的文字和語言表達能力,外語會話流利。6.熟練使用電腦等辦公自動化軟件。

薪資: 面議 經驗:2年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:浙江-紹興 食宿:提供食宿

崗位要求1.大專以上學歷,有相同崗位工作經驗X年以上。2.熟悉娛樂服務和成本管理,了解康樂服務規范和質量標準,懂得衛生消毒和安全救護知識。3.熟悉公共娛樂場所公安管理法規和衛生條例。4.有較好的業務指導和組織協調能力。5.有較好的文字和語言表達能力,外語會話流利。6.熟練使用電腦等辦公自動化軟件。

薪資: 4千-5千 經驗:5年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:廣東-深圳 食宿:提供食宿

崗位職責1.根據部門服務項目的特點和經營活動中的情況進行客源、客情分析,想出整改建議。2.對員工進行業務培訓,編制值班表,負責員工的考勤。3.掌握出勤情況,安排技師出勤,維護日常秩序,做好安全保衛工作。4.班前、后檢查水、電、空調節能情況,做好安全、節能工作。5.落實衛生工作計劃,保持室內、外清潔整齊,物品用具歸位。6.熟悉客源,征求賓客對引領位置的意見,充分合理利用包廂。崗位要求1.高中以上學歷,有相同崗位工作經驗2年以上。2.熟悉娛樂服務和成本管理,了解康體服務規范和質量標準,懂得衛生消毒和安全救護知識。3.熟悉公共娛樂場所公安管理法規和衛生條例。4.有較好的業務指導和組織協調能力。5.有較好的文字和語言表達能力,外語會話流利。6.熟練使用電腦等辦公自動化軟件。

薪資: 3.8千-4.2千 經驗:1年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:海南-三亞 食宿:提供食宿

1.協助準備并更新本部門的運營手冊;2.協助康樂部經理制定和實施業務政策和程序;3.確保所有員工遵循品牌承諾并始終提供優異的對客服務;4. 保持與顧客和同事之間良好的合作關系;5. 通過多技能、多任務及靈活的日程安排最大限度地發揮員工的工作能力,以實現財政目標并達到顧客的期望。Job Descriptions1.Assists in the preparation and update of individual Departmental Operations Manuals.2.Assistant the Recreation Manager to develop and implement the operational policies and procedures. 3.Ensures that all associates deliver the brand promise and provide exceptional guest service at all times.4.Maintains positive guest and colleague interactions with good working relationships.5.Maximises associate productivity through the use of multi-skilling, multi-tasking and flexible scheduling to meet the financial goals of the business as well as the expectations of the guests.

薪資: 面議 經驗:2年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:天津-津南區 食宿:提供食宿

皇冠假日酒店?及度假村的目標是讓賓客在商務旅行時輕松掌控取得成功所需的一切。那正是您發揮作用之處。當您成為皇冠假日酒店及度假村品牌的一員,您擁有的不僅僅是一個頭銜。如果您與Gina一樣擅長羽毛球,并喜歡閱讀,您身上就具備我們看重的品質——也就是讓您與眾不同的那些個人天賦、愛好與夢想。天津京基皇冠假日酒店正在尋找Gina這樣的人才:充滿活力、信心十足、雄心勃勃,在自己的崗位上出色表現,同時幫助我們的賓客也取得成功。天津京基皇冠假日酒店是由洲際酒店集團在天津管理的,由京基集團投資興建的酒店項目。京基皇冠假日酒店坐落于津南區,毗鄰津南開發區,靠近津港和津晉高速公路沿線,公共交通便利。我們酒店正在尋找睿智體貼、形象專業的員工加入我們的團隊。???崗位職責:1.對員工進行業務培訓,編制值班表,負責員工的考勤。2.掌握出勤情況,維護日常秩序,做好安全保衛工作。3.班前、后檢查水、電、空調節能情況,做好安全、節能工作。4.落實衛生工作計劃,保持室內、外清潔整齊,物品用具歸位。5.熟悉客源,征求賓客對引領位置的意見,充分合理利用包廂。崗位要求:1.大專以上學歷,有相同崗位工作經驗2年以上。2.了解康體服務規范和質量標準,懂得衛生消毒和安全救護知識。3.熟悉公共娛樂場所公安管理法規和衛生條例。

薪資: 3千-4千 經驗:1年以上 企業類型:溫泉
地區:北京-昌平區 食宿:提供食宿

輔助戶外教練搭建帳篷,及客人退營后輔助教練檢查帳篷接待CS以及其他戶外活動,客人活動結束后檢查裝備售賣露營區物品,及每日的盤點,售賣情況半山溫泉水卡的售賣,以及水卡回收情況服從酒店及領導安排

薪資: 3千-4千 經驗:2年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:福建-廈門 食宿:提供食宿

崗位職責1.根據部門服務項目的特點和經營活動中的情況進行客源、客情分析,想出整改建議。2.對員工進行業務培訓,編制值班表,負責員工的考勤。3.掌握出勤情況,安排技師出勤,維護日常秩序,做好安全保衛工作。4.班前、后檢查水、電、空調節能情況,做好安全、節能工作。5.落實衛生工作計劃,保持室內、外清潔整齊,物品用具歸位。6.熟悉客源,征求賓客對引領位置的意見,充分合理利用包廂。崗位要求1.大專以上學歷,有相同崗位工作經驗2年以上。2.熟悉娛樂服務和成本管理,了解康體服務規范和質量標準,懂得衛生消毒和安全救護知識。3.熟悉公共娛樂場所公安管理法規和衛生條例。4.有較好的業務指導和組織協調能力。5.有較好的文字和語言表達能力,外語會話流利。6.熟練使用電腦等辦公自動化軟件。

薪資: 4千-5千 經驗:2年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:浙江-杭州 食宿:提供食宿

崗位職責Job Description1.Assist and help any members or guests that require any assistant in the Health Club. Handle all operating issues, towels and inventory etc. Monitor and maintain all the equipment makes sure working in order.為所有健身中心的客人提供幫助及咨詢。掌握所有操作進程,確保毛巾等用品的補給,清點各種庫存。做好各種器械的保養與維護,確保其有效運轉。2.Update and maintain skills and products knowledge at all times. Provide members with information and resources regarding nutrition, weight control and lifestyle issues ensure guests are taken care of when coming. Evaluate individual’s abilities, needs and physical conditions, and develop suitable training program meet any special requirements.不斷提高和更新相關技巧及專業知識,提供關于營養,體重標準和生活方式等信息確保每位客人都能得到體貼入微的照顧。對個體的能力,需求和身體條件做出評估,制定合適的培訓計劃以滿足不同客戶的需求。3.Resolves guest concerns, and implements resolutions by using discretion and judgments.用敏銳的觀察力和判斷力解決客戶的問題。4.Contributes to the hotel and team by sharing new ideas and suggestions for improvements, being innovative and creative to provide quality service and customer care to team members and guests.致力于酒店工作,為酒店發展提供創造性的建議,為顧客和整個團隊提供高品質服務5.Creating a warm and welcoming arrival for guests, ensuring that they feel expected and immediately “at-home” when they arrive.為顧客提供熱情周到的服務,有賓至如歸感。6. Handles complaints promptly and efficiently, taking the necessary action, and informing the Guest ServiceManager for follow up, where appropriate. Follows up with all guests to ensure satisfaction with problem resolution.采取必要行動,及時有效的處理顧客的不滿,適當的時候告知值班經理或賓客關系經理?;胤每腿?,確??腿碩越餼齜椒?。7.Applies Hilton Brand Standards in each and every action, acting as a role model and example of how the standards should be carried out in a practical setting.遵循希爾頓品牌服務標準并貫徹到實際的運作當中。8.Ensure, administer and check all operating equipment in the club is working properly, cleaned and kept safely by our team members and to inform the Health Club Manager ,engineering department when repairs needed.檢查健身中心所有設備,器械是否正常工作, 監督保持設備的清潔和安全性,如有設備需要維修, 及時報告健身中心經理及通知工程部門維修。崗位職責Job Description1.Ability to effectively deal with internal and external customers, some of whom will require high levels of patience, tact and diplomacy to defuse anger, collect and analyze accurate information and resolve conflicts.擅長于處理賓客關系,能快速有效的應對各種問題。2. Ability to work under pressure and deal with stressful situations during busy periods.能在強壓下勝任工作。3.Holds Personal Instructor Certificate.具有私人教練資格證。

薪資: 4千-5千 經驗:不限 企業類型:國際高端酒店/5星級
地區:北京 食宿:提供食宿

北京四季酒店概要我們在尋找水療中心接待員,需要你對工作具有熱情,熱愛你所從事的職位。我們聘用勤奮上進的員工作培訓,在一個能令他們盡展所長的工作環境下, 讓他們發揮出類拔萃的工作表現。我們的企業文化孕育了成功的事業,并給予多方面的回報。我們希望員工能夠:擁有良好的團隊合作精神,并暢所欲言的溝通持續的提高他們的工作技巧和表現能夠意識到自己行為所代表的責任及會導致的后果充分了解自己行為會對客人、同事以及公司的形象產生的影響加入我們四季酒店的金科玉律:待人如己。 對于員工,我們同樣是,己所不欲,勿施于人,待人如己。北京四季酒店向員工提供和客人一樣的關懷,四季酒店從 1998 年起?;瘛安聘弧痹又酒牢話偌易罾硐氳墓ぷ骰怪還ぷ髦霸?. 協助部門總監完成行政工作職責,2.根據公司的理念和政策, 確保部門有組織有秩序,最大限度地提高效率和生產力,實現既定的目標,促進各部門之間的和諧3. 通過設定執行標準,說明工作標準要求。標準測試和實施行動計劃,以達到建立的產品和服務的目標4. 協助部門總監準備通過采購訂單和轉賬控制部門成本開銷, 達到部門預算目標5. 與客人互動,提供專業的知識,以友好謙遜的方式最大的幫助客人6.  根據運營需求,在水療中心可能有需要的區域進行協助。 工作要求1.高中學歷2.良好的人際交往及溝通能力3.良好的英語口語能力4.能夠講普通話及具有在中國工作的許可加入我們你能夠享有:建立一個長期的、全球性的職業發展機會最優秀的行業培訓免費入住四季酒店,餐飲折扣優待紅利分享及優厚的工資雇員服務獎年度員工派對/社交和體育活動想要了解更多,請登錄以下網站并關注我們:四季酒店官網職位空缺://jobs.fourseasons.com/四季酒店領英網站:https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts四季酒店微信號:北京四季HR

薪資: 4千-5千 經驗:3年以上 企業類型:國內高端酒店/5星級
地區:貴州-畢節 食宿:提供食宿

崗位職責1.根據部門服務項目的特點和經營活動中的情況進行客源、客情分析,想出整改建議。2.對員工進行業務培訓,編制值班表,負責員工的考勤。3.掌握出勤情況,安排技師出勤,維護日常秩序,做好安全保衛工作。4.班前、后檢查水、電、空調節能情況,做好安全、節能工作。5.落實衛生工作計劃,保持室內、外清潔整齊,物品用具歸位。6.熟悉客源,征求賓客對引領位置的意見,充分合理利用包廂。崗位要求1.中專以上學歷,有相同崗位工作經驗1年以上。2.熟悉康樂服務和成本管理,了解康樂服務規范和質量標準,懂得衛生消毒和安全救護知識。3.熟悉公共娛樂場所公安管理法規和衛生條例。4.有較好的業務指導和組織協調能力。5.有較好的文字和語言表達能力,外語會話流利。6.熟練使用電腦等辦公自動化軟件。

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